La Giunta regionale della Toscana, con una nota del 17/11/2011, ha comunicato che nonostante il DLgs 167/2011 (T.U: apprendistato) sia entrato in vigore il 25 ottobre u.s., non risulta ancora applicabile nella regione poiché i contratti collettivi di categoria non hanno ancora recepito i principi contenuti nell’art.4 del predetto provvedimento.

Ne consegue che un contratto di apprendistato stipulato durante la fase transitoria (la cui scadenza è prevista per il 25/04/2012) seguirà le disposizioni previste dalla precedente disciplina.

Risulta immediatamente possibile assumere lavoratori in mobilità con il contratto di apprendistato sulla base della previgente disciplina, ferme restando le norme in materia di licenziamenti individuali ex lege 604/1966, nonché il regime contributivo agevolato di cui all’art. 25, c.9, L. 223/1991 e l’incentivo di cui all’art. 8, c.4, della medesima legge.