Il Ministero del lavoro, rispondendo all’interpello n. 2 dell’8 agosto 2017, ha fornito rilevanti indicazioni in merito al rapporto tra il diritto di precedenza riconosciuto ai lavoratori a tempo determinato ex articolo 24 del D.lgs. n. 81/2015 e l’assunzione di apprendisti, senza però riuscire a fornire una soluzione univoca per risolvere il problema.