Il Ministero del lavoro, con la lettera circolare 29/03/2007, ha fornito alcune precisazioni in merito all'applicazione delle nuove sanzioni legate all'irregolare tenuta dei libri paga e matricola come previsto dall'art. 1, c.1178 della L. 296/2006. Tra le precisazioni ministeriale fornite merita di essere sottolineata quella che fa riferimento a cantieri di breve durata come in edilizia e sedi secondarie. Poichè i libri devono essere unici, verranno giustamente tenuti dal datore di lavoro presso la sede dell'azienda, mentre dovranno essere conservati presso ciascun luogo di lavoro copie conformi all'originale di ciascuno dei due libri obbligatori. La dichiarazione di conformità potrà essere effettuata anche dal professionista di cui si avvale il datore di lavoro. In merito alle violazioni e alle rispettive sanzioni applicabili il Ministero del lavoro le riepiloga nelle seguenti: - omessa esibizione dei libri obligatori: sanzione amministrativa da euro 4.000 a euro 12.000; - rimozione dei libri obbligatori dal luogo di lavoro: sanzione amministrativa da euro 125 a euro 770 (se soggetti INAIL) o da euro 25 a euro 150 (se non soggetti INAIL)per ciascun libro; - omessa istituzione dei libri obbligatori: sanzione amministrativa da euro 4.000 a euro 12.000 per ciascun libro; - tardiva vidimazione dei libri obbligatori: sanzione amministrativa da euro 125 a euro 770 (se soggetti INAIL) o da euro 25 a euro 150 (se non soggetti INAIL)per ciascun libro; - irregolare tenuta dei libir obbligatori: sanzione amministrativa da euro 125 a euro 770 (se soggetti INAIL) o da euro 25 a euro 150 (se non soggetti INAIL)per ciascun libro.