Quando si parla di welfare aziendale si pensa in prima battuta ad un paniere di beni e servizi che il datore di lavoro offre, gratuitamente, ai propri dipendenti. Questo da un lato è vero, però se ...

L’emergenza sanitaria, il grosso della stessa quantomeno, dovrebbe essere ormai alle spalle in termini di perdite umane, economiche ed occupazionali ed è necessario tornare pensare al lavoro e alla...

L’orientamento su come proporre o riprogrammare i piani di welfare aziendale, nuovi o in corso, si sta definendo ormai. Covid-19 ne ha tracciato un nuovo sviluppo e fatto emergere una consapevolezza...

Ogni contesto di vita sociale, culturale ed economico, è stato completamente stravolto dall’emergenza Covid – 19. Un’emergenza che non potrà avere una data istituzionalmente concordata di fine...

In questi anni il “secondo welfare” è cresciuto, alimentato dalle nuove sfide poste dall’ emergenza sanitaria in atto che ha sottolineato la fragilità dimostrata dai sistemi sanitari, la diffi...

L’Agenzia delle Entrate, con la risoluzione n. 36 del 26 giugno 2020, ha chiarito che il regime fiscale di favore sui premi di risultato erogati ai sensi dell’art. 1, commi da 182 a 189, L. 208/20...

Per l’attivazione di un piano welfare, nelle realtà aziendali di minori dimensioni, è sufficiente che il datore di lavoro individui un dipendente a cui assegnare il compito di curare le varie fasi...

Ai contratti stipulati dal 1° luglio 2020 tra l’azienda ed il lavoratore per la concessione a quest’ultimo dei veicoli aziendali con alte emissioni di CO2 e di nuova immatricolazione, si applica ...

Secondo la definizione dell’Organizzazione Mondiale della Sanità (OMS), per salute si intende lo stato di completo benessere fisico, psichico e sociale dell’individuo. Salute che nell’ultimo pe...

Si ricorda che le azienda che applicano il CCNL per l’industria metalmeccanica e della installazione di impianti, sottoscritto fra Federmeccanica, Assistal e le Organizzazioni sindacali, sono tenute...

Il rispetto per la persona e per il lavoro, maturato nel periodo emergenziale, sta favorendo la strada  ad un crescente desiderio di maggiore partecipazione espresso sia dai lavoratori, sia dagli ste...

L’attenuarsi dell’attuale emergenza sanitaria, come confermato dai dati in calo a livello nazionale, porta le aziende ad orientarsi verso una fase di “ricostruzione” nel loro interno avendo, m...