contributi pensionistici INPS/contributi olandesi
buongiorno, al fine di definire la corretta applicazione dei contributi e della copertura pensionistica, si chiede come debbano essere gestiti i versamenti dei contributi , e la relativa copertur...
Lavoratore appena vaccinato e attività lavorativa
Buongiorno, in riferimento all'introduzione dell'obbligo del Green Pass per svolgere attività lavorativa sono a chiedere quest'informazione che parrebbe elementare ma purtroppo ho trovato in merito...
COMPUTO DIPENDENTI UTILI ALL' ASSUNZIONE DISABILI IN COOPERATIVA SOCIALE ONLUS
una cooperativa sociale onlus avente come scopo mutualistico: (1)“la realizzazione dei propri scopi sociali attraverso la gestione di servizi sociali, socio assistenziali e educativi ha come oggett...
Cumulabilità FIS con rapporto di lavoro autonomo preesistente
Il problema riguarda un lavoratore (nella precisione, orchestrale) che ha beneficiato dell’integrazione salariale FIS e nel contempo aveva in essere anche un’attività di lavoro autonomo. L’attività...
successione cumulo apprendistato primo e secondo livello
Chiediamo quale sia la corretta interpretazione dell'art. 43 co. 9 del DLgs 81/15: "Successivamente al conseguimento della qualifica o del diploma professionale ai sensi del decreto dlegislativ...
CONTRIBUZIONE DATORIALE FONDI COMPLEMENTARI APERTI
Buongiorno, con la presente sono a chiedere un parere sull'obbligatorietà del versamento della contribuzione aggiuntiva per i fondi complementari aperti. Nello specifico un fondo aperto ha chiest...
Maggiorazione per lavoro notturno
Buon pomeriggio, un lavoratore è assunto come 'addetto alla reception e con mansioni di portiere turnante notturno' al 3 livello del CCNL del settore Turismo Confcommercio del 18/01/2014. Il lavora...
PASSAGGIO DA APPRENDISTATO DUALE AD APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE CCNL BARBIERI E PARRUCCHIERI ARTIGIANI
in data 1/10/2019 un parrucchiere (situato in lombardia) ha assunto un apprendista primo livello fino al 30.06.2021 (3° e 4°anno per complessivi 21 mesi) l'ultimo trattamento economico, come da acc...
Chiusura rapporto di lavoro per GMO AZIENDA COMMERCIALE + 15 DIPENDENTI
Buongiorno, volevo sottoporre il quesito come di seguito: In una azienda inquadrata nel settore commercio, consulenza informatica, con + di 15 dipendenti, si vorrebbe chiudere il rapporto di lavor...
RECUPERO CONTRIBUTI NON VERSATI
Buongiorno, dipendente con qualifica di quadro, con un rapporto di lavoro decennale presso un'azienda. A seguito dei recenti controlli dell'inps è emerso che l'azienda ha versato negli anni pregre...
CONTRATTO DI LAVORO A CHIAMATA
un'azienda specializzata nel ticketing e nei suoi servizi annessi, quali la vendita on-line e nei punti vendita di biglietti per concerti ed eventi, l’assegnazione in tempo reale dei posti, la forn...
CCNL STUDI PROFESSIONALI E MATURAZIONE MENSILITà SUPPLEMENTARI DURANTE LA GRAVIDANZA OBBLIGATORIA
Nell'art. 96 del CCnl studi professionali c'è scritto che durante l'astensione obbligatoria i periodi di astensione vengono computati nell'anzianità di servizio a tutti gli effetti contrattualmente...
