Procedura mobilità ai sensi artt. 4 e 24 legge 223/91, per giustificato motivo oggettivo
Un’impresa che occupa 130 dipendenti nella medesima unità produttiva, in base al nuovo testo dell’art. 7 della legge 604/1966, tenuto conto anche dell’art. 1, comma 40 legge 92/2012, deve eseguire ...
apprendistato
Super bonus garanzia giovani Assunzione apprendista profilato con garanzia giovani: se viene assunto un apprendista (professionalizzante) da un datore di lavoro che non era titolare del tirocinio c...
Tirocineo extra-curriculare
In riferimento alla nota del 03/04/2015 del Ministero del Lavoro-Politiche attive- in cui si sostiene che in presenza di vincoli parentali tra titolari di imprese ospitanti e tirocinanti si debba e...
contratto collettivo
Impresa individuale iscritta alla CCIA come artigiana, codice ateco 81.30.00 manutenzione di giardini, aiule, spazi verdi ecc... non iscritta come imprenditore agricolo, assume a dicembre 2015 lavo...
Detassazione lavoro straordinario
la circolare agenziaentrate 47/e del 27/9/2010, nel penultimo capoverso dice:"é necessario che il nesso tra straordinario e gli incrementi di produttività trovi riscontro in una documentazione con...
Fallimento e agevolazioni contributive
A seguito della dichiarazione di fallimento, il Giudice risolve il contratto di affitto di azienda tra la società A - fallita- e la società B ( artigiana) che aveva svolto l'attività dal 07.2009 al...
Obbligo versamento contributi CASSA EDILE
Si chiede se un'impresa Edile che assume un operaio per effettuare le pulizie negli uffici, e non per svolgere l'attività tipica aziendale (costruzioni), è obbligato all'iscrizione del lavoratore a...
Contributo solidarietà difensiva e imprese escluse dalla CIGS
Ai sensi dell'art. 5 comma 5 del D.L. 148/1993 (contratti di solidarietà per aziende escluse dalla Cigs), il contributo erogato ai dipendenti (25% della retribuzione media degli ultimi 12 mesi) "no...
CIG EDILI E STRAORDINARIO
durante la cig ordinaria in un impresa edile ( dovuta a interperie ) se il lavoratore svolge ore di lavoro straordinario queste vengono detratte dal monte ore integrabili x cig fino al raggiungimen...
Lavoro accessorio nelle imprese familiari
In merito al ricorso al lavoro occasionale accessorio nell'impresa famigliare appartenente al settore turismo, commercio, servizi per l'attività tipica della stessa, volevo un capire se il requisit...
Sgravio contributi
Un mio cliente sta valutando la partecipazione ad un' asta per l'acquisizione di un'azienda fallita nei primi giorni del mese di giugno. I lavoratori attualmente in forza presso l'azienda fallita s...
cooperative
Una cooperativa di produzione e lavoro a mutualità prevalente con attività, finora esclusiva, di servizi di pulizia, vorrebbe estenderla ai settori della ristorazione (gestione mense aziendali) e d...
