Rispetto requisiti Start-Up innovative
Buongiorno, in relazione alle start-up innovative, con riferimento al requisito di cui all’art.25, comma 2, lettera h) n.2 del Decreto Legge 18/10/2012 n.179, vista la risoluzione dell’Agenzia dell...
risoluzione consensuale operaio agricolo
Un'azienda agricola ditta individuale vorrebbe proporre al lavoratore operaio agricolo OTI una risoluzione consensuale in sede protetta/sindacale. L’azienda ha 4 dipendenti OTI compreso il lavorato...
DETERMINAZIONE INCREMENTO OCCUPAZIONALE NETTO
Buongiorno con la presente sono a chiedere un chiarimento in merito alla determinazione dell'incremento occupazionale netto. Datore di lavoro ha richiesto l’ incentivo per assunzione disabile con...
ASSUNZIONI DIPENDENTI DURANTE CIGO COVID
Premesso il divieto di effettuare nuove assunzione durante i periodi di cigo con qualifiche analoghe a quelle dei lavoratori ad orario ridotti o sospesi, si richiede se sussista tale incompatibilit...
Congedi per malattia del figlio
Ai sensi dell'art. 47 del D.Lgs. 151/2001 entrambi i genitori, alternativamente , fino al compimento dei tre anni del bambino hanno diritto ad assentarsi per malattia del bambino per qualsiasi gi...
Limite orario settimanale lavoratori a tempo determinato stagionali
Buongiorno, si chiede se ai lavoratori assunti con contratto di lavoro a tempo determinato stagionale, per attività di lavorazione del pomodoro fresco, è applicabile il limite settimanale delle 48...
SMART-WORKING E BUONI PASTO
Il lavoratore dipendente che durante il lockdown ha svolto il lavoro da casa in modalità smart-working, ha diritto ai buoni pasto che precedentemente riceveva? Nel caso abbia proseguito l'attività...
INIDONIEITA' TEMPORANEA CERTIFICATA DAL MEDICO DEL LAVORO TRATTAMENTO
nel caso in cui il medico del lavoro nel corso delle visite periodiche accerti una temporanea inidoneita' al lavoro derivante da una patologia del lavoratore (es. depressione, l.104 per portatori d...
TRASFERTE CCNL TRASPORTO MERCI ARTIGIANI
Buongiorno, Vi ringraziamo per la Vostra risposta al quesito inviatoVi in data 08/05/2020 di cui riporto il testo di seguito. Probabilmente non siamo stati molto chiari, il lavoratore si sposta ogn...
indennità di disagio
Una Fondazione con più di 50 dipendenti applica il contratto ARAN degli enti locali. Tutti i lavoratori eseguono prestazioni a turni prestabiliti. L’azienda ha sempre fatto ricorso a personale inte...
Permessi studio nel ccnl Terziario
Con la presente si richiede un chiarimento in merito alla corretta interpretazione dell’art. 171 del CCNL TERZIARIO - CONFCOMMERCIO, rubricato “Diritto alla studio”, ed in particolare: “[…] I lavo...
APPALTO IMPRESA DI PULIZIE
Un’impresa artigiana di pulizie vorrebbe stipulare con un’azienda che produce bagni prefabbricati un appalto per la pulizia degli stessi all’interno dell’azienda del committente. Precisamente pres...
