Cessione del quinto e TFR, 13ma e ferie
Con la presente si chiede indicazione in merito alle trattenute da effettuare alla cessazione del rapporto di lavoro, al dipendente che ha in corso un contratto di mutuo con una finanziaria mediant...
CUNEO IRAP deduzione forfettaria
Cuneo fiscale in caso di CIGS La deduzione forfetaria di ? 4600.00 spetta comunque per i dipendenti in forza a tempo indeterminato sospesi a zero ore per CIGS per parte del 2009 e per i quali si è...
Lavoro intermittente e proroga dei contratti
Il rapporto di lavoro con un lavoratore con più di 45 anni assunto con contratto di lavoro intermittente a tempo determinato, può essere trasformato a tempo indeterminato, o deve cessare il rapport...
Assunzione in mobilità
Una nostra azienda assume a termine per 3 mesi un dipendente iscritto nelle liste di mobilità. Alla scadenza del contratto il rapporto cessa. Successivamente viene riassunto per 9 mesi, al termin...
Assunzione in mobilità di dipendente precedentemente somministrato
Ho il caso di un lavoratore (iscritto alle liste di mobilità) somministrato il cui contratto, prorogato due volte, scade il 31 ottobre 2008. Ora il DL vorrebbe assumerlo direttamente usufruendo dei...
ASSUNZIONE TEMPO INDETERMINATO POST SOSTITUZIONE MATERNITA CON LIVELLO PIU' BASSO
Nello specifico si puo assumere a tempo indeterminato con livello più basso un dipendente che era stato assunto con le modalità dell' istiuto della sostituzione maternità con un livello più alto? ...
Attribuzione aliquote Inps in caso di superamento della soglia dei 15 con contratto a tempo parziale al 50%
Abbiamo il caso di un'azienda del settore industriale che ha superato da poco i 15 dipendenti avendo in forza 15 dipendenti a tempo pieno e indeterminato e a dipendente a tempo indeterminato a temp...
Deduzioni assunti in soprannumero
Pongo un quesito rigurdante la deduzione Irap per incrementi occupazionali. Una azienda,che non aveva dipendenti nell'anno 2004 e nell'anno 2005, nell'anno 2006 assume una dipendente a tempo indet...
Permesso di soggiorno per cittadini croati
Buongiorno, vorrei sapere se i cittadini croati godono di una condizione particolare e, pertanto possono essere assunti con contratto di lavoro ( a tempo indeterminato, a termine o con contratto di...
Indennità di malattia e contratto intermittente
Come si calcola l'indennità di malattia per un lavoratore assunto con contratto a chiamata a tempo indeterminato senza indennità di disponibilità? Grazie per la collaboratzione
Bulgari e rumeni con il secondo contratto di lavoro
2 ^assunzione lav.rumeno o bulgaro: fonti d.lgs. 30 6.2.2007 e ministero interno circolare 28 dicembre 2006, n. 2 il caso e'quello di un lavoratore rumeno che ha lavorato per la prima volta in ital...
