DECORRENZA MALATTIA
Chiediamo gentilmente per il seguente caso:
lavoratore che si reca dal medico in visita ambulatoriale il 01/04 e dichiari di essere ammalato dal giorno precedente, 31/03.
Il medico ri...
Licenziamento per giusta causa lavoratore in malattia
Abbiamo il caso di lavoratore in malattia assente a due visite mediche di controllo in ottobre che vorremo licenziare per giusta causa. E’ assente ininterrottamente dal 29 agosto Lunedì parte la se...
Assenza alle visite mediche indennità e licenziamento
Buongiorno, facendo seguito al precedente quesito vi chiedo quanto segue. L’esito di entrambe visite fiscali riportava tra l’altro “lavoratore privato con diritto all’indennità: non conosciuto all’...
Assunzione lavoratrice domestica ultra 75enne.
Buonasera, chiedo se vi siano controindicazioni nell'assunzione, in qualità di badante da parte di datore di lavoro privato, di un soggetto con oltre 75 anni di età. L'assunzione è prevista in regi...
Firma elettronica (e quale) nei documenti di sicurezza.
Si può firmare elettronicamente una visita medica o un corso di formazione ?
Una nomina e una delega ?
Recupero dati sensibili per stato vaccinale - possibile soluzione
Obbligo vaccinale per personale di Azienda che gestisce Residenza sanitaria per anziani L’art.2 del D.L. 122/2021 ha esteso a tutto il personale che opera a qualsiasi titolo la propria attività pre...
INIDONIEITA' TEMPORANEA CERTIFICATA DAL MEDICO DEL LAVORO TRATTAMENTO
nel caso in cui il medico del lavoro nel corso delle visite periodiche accerti una temporanea inidoneita' al lavoro derivante da una patologia del lavoratore (es. depressione, l.104 per portatori d...
MALATTIA PER ART. 42 CCNL AIOP NEL CASO DI MALATTIE CON STATO PATOLOGICO CONNESSO ALLA SITUAZIONE DI INVALIDITA'
BUONGIORNO IL CCNL AIOP ALL'ART. 42 TESTUALMENTE RECITA: "In caso di patologie gravi che richiedano terapie salvavita ed altre ad esse assimilabili secondo le indicazioni dell’ufficio medico legale...
Malattia INPS e Ditta
Qual è la corretta applicazione, e quindi erogazione economica sia da parte dell’INPS che dell’azienda (a prescindere dal CCNL applicato che potrà stabilire integrazioni differenti per i diversi se...
Trasporto e sorveglianza sanitaria
La nostra azienda svolge servizio di pubblico trasporto. il personale viaggiante è sottoposto a sorveglianza sanitaria ai sensi del DM 88/99 ed ora ai sensi del dlgs 81/08 anche per tossicodipende...
SORVEGLIANZA SANITARIA.
Buongiorno, in sede di accesso ispettivo DPL presso un'azenda cliente che svolge attività di installazione impianti idraulici (l'accesso è stato effettuato presso un cantiere) gli ispettori hanno c...
licenziamento per inidoneità fisica
Un operaio del settore metalmeccanico in malattia da lungo tempo, a cui si applica il comporto lungo, ha ottenuto dopo visita all'ASL un assegno di invalidità dall'Inps. Premesso che tutt'ora lo st...
