Il lavoratore che durante la malattia continua a coltivare i suoi hobby o a praticare lo sport non può essere licenziato se il comportamento tenuto non pregiudica il suo recupero (Cass. 27/02/2008 n.5106).
Infatti secondo i giudici di legittimità ciò che rileva è che lo svolgimento di attività sportive o hobbistiche durante la malattia non vada a pregiudicare la guarigione. Se vi è compatibilità tra sport e malattia il lavoratore non può essere licenziato o punito diversamente dall'azienda.
