I soci di fatto che prestano la loro attività per la società sono coperti dall'assicurazione INAIL contro gli infortuni e le malattie professionali anche se non hanno un rapporto di lavoro subordinato (Cass. 20/05/2005 n.10653).
Il requisito della sovraintendenza al lavoro di altri e di un rapporto di lavoro subordinato è richiesto dalla legge (art. 4 DPR 1124/65) soltanto per i soci che prestano la loro opera non manuale.
