Quesiti
Nell’attività quotidiana professionale è sempre più importante attivare un confronto diretto con altri professionisti qualificati che operano nel tuo stesso settore.
Questo per confermare, supportare o modificare i pareri che quotidianamente fornisci ai tuoi clienti.
Per questo noi di lavorofacile.it ti mettiamo a disposizione un team di esperti in materia di diritto del lavoro, amministrazione del personale, welfare e previdenza per supportarti quotidianamente.
Potrai scegliere tra due tipologie di assistenza:
- Contattare i nostri esperti attraverso il quesito standard (risposta in 7 gg lavorativi)
- Contattare i nostri esperti attraverso il servizio pronta risposta (risposta in 3 gg lavorativi)
Avrai tempo 12 mesi, dalla data di acquisto, per inoltrarci il tuo quesito. Al termine dei 12 mesi il tuo credito si azzererà.
Nel caso di problematiche complesse, per le quali si necessita di un maggior approfondimento e di un confronto diretto, in sede o via teams, ti invitiamo a contattarci scrivendo a info@lavorofacile.it Invia Quesito
Procedura mobilità ai sensi artt. 4 e 24 legge 223/91, per giustificato motivo oggettivo
Un’impresa che occupa 130 dipendenti nella medesima unità produttiva, in base al nuovo testo dell’art. 7 della legge 604/1966, tenuto conto anche dell’art. 1, comma 40 legge 92/2012, deve eseguire la c.d. procedura di conciliazione preventiva per poter intimare un licenziamento per giustificato m...
Esonero contributivo e note di rettifica a debito
Buongiorno, in merito alla fruizione dell’esonero contributivo INPS triennale, posto che lo stesso è subordinato al rispetto della regolarità contributiva ed assicurativa e al corretto rilascio del documento unico di regolarità contributiva (DURC), sono a chiedere un vostro cortese riscontro circ...
Durc online dei soci
Avrei bisogno di avere chiarimenti in merito alla richiesta di Durc dei soci, come previsto dalla circolare Inps n.126/2015. Poiché non viene specificato in che casistiche vada effettuata la richiesta espongo alcune casistiche che si possono verificare per le quali abbiamo dei dubbi: - Srl indust...
Malattia INPS e Ditta
Qual è la corretta applicazione, e quindi erogazione economica sia da parte dell’INPS che dell’azienda (a prescindere dal CCNL applicato che potrà stabilire integrazioni differenti per i diversi settori), in caso di malattia quando non c'è coincidenza tra la data del rilascio del certificato medi...
rispetto ccnl e agevolazioni
Buongiorno, in materia di diritto ad usufruire di agevolazioni contributive e di rispetto delle condizioni contrattuali nazionali, territoriali ed aziendali: un regolamento aziendale assunto unilateralmente dal datore di lavoro e richiamato nella lettera di assunzione, che prevede indennità di tr...
agevolazioni fiscali per rientro cervelli
Facendo seguito alla precedente risposta, non rilevo precisazioni nei dossier parlamentari che indichino che le agevolazioni fino al 31/12/2017 siano riferite solo agli ingressi in Italia dal 1 marzo 2015. Potete indicarmi più precisamente?
